正月十五過后，市場隨著“返工潮”的到來，也迎來了用人旺季。春節假期結束后，迎來了需求旺季，目前西安市的家政用工市場呈現出供需兩旺的狀態。
保姆需求量增大 忙“搶人”
“我們公司長期招聘家政人員，保潔、鐘點工，尤其是住家保姆和，經過培訓后只要得到雇主認可，就能長期干下去，培訓期間公司管吃、管住。”在日前西安市西郊舉行的一場線下招聘會上，家政公司的招工人員一反常態，走出招聘展位，主動向求職者介紹自家的用工需求。
該公司招工人員劉女士稱，春節前后是家政市場的用工旺季，春節前保潔需求量大，春節收假后，不少雇主家的保姆合同到期，急需尋找新保姆。“光我們公司所在的小區里，一上午就有3家人上門找保姆，我看招聘會上不少家政公司都在急招保姆，所以我才走出展位主動‘搶人’。”
根據某知名線上生活服務平臺數據顯示，春節復工后保姆服務訂單需求增長明顯，1月28日（正月初七）單日訂單環比增長近50%，1月全國整體保姆服務訂單量同比增長61%。家電清洗、消毒保潔等細分品類需求也有明顯提升，專業保潔員、保姆月嫂等供不應求。
“今年春節后，保姆好找了”
“我上午在群里發布客戶要找保姆的訂單，馬上就有不少阿姨主動聯系我，第二天就能給客戶匹配到合適的保姆，與前幾年相比快多了，明顯感覺到今年春節后，保姆好找了。”2月6日上午，西安市東關南街一個家政介紹所負責人張女士如是說。
張女士表示，家政行業從業人員的工作流動性比較大，尤其是小一些的家政店面，少有固定的家政從業者，用工大都靠同行之間建立的微信用工群。“我手里有70多個群，每個群都有近500人，群里面都是各家政公司的負責人和從業者。”張女士說，家政公司將雇主的招工信息發布到群里后，從業者按照雇主要求和自身條件進行選擇，隨后三方聯系進行匹配。
“前兩年春節收假后，保姆供不應求，一般情況下，給雇主匹配到合適的保姆，最少也要3天時間，但今年一天就能匹配好。”張女士說，此外她發現今年過年時，有相當一部分家政從業者都選擇不回家，讓她幫忙留意過年期間有哪些雇主招工，就為掙春節期間的高工資。
“全能型”保姆更受歡迎
記者咨詢西安市多家家政公司發現，近幾年，保姆已經是一份高收入工作，尤其是從事“一老一小”看護的住家保姆。前幾年，“月嫂月平均工資15000元”的話題也曾登上了熱搜。
西安市未央區一家大型家政公司負責人趙女士表示，“如今雇主的要求越來越高，做飯不但要好吃還要有營養，不但能看娃還要能教娃，這樣的保姆月薪至少在8000元以上。”趙女士說，別看這樣的全能保姆工資高，卻非常“吃香”，不少雇主搶著要。
西安家庭服務業協會會長王軍表示，按照協會調查數據顯示，今年春節前后，西安家政市場從業人員數量，與往年同期相比確實有所上升。一方面是因為三年疫情對行業的影響，不少從業人員經濟壓力大，疫情過后，行業正在復蘇，從業人員的工作積極性增加；另一方面是因為隨著社會經濟的發展，雇主對家政人員的要求越來越高，從業者的工資有所上漲，愿意從事家政行業的人越來越多。
